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                                [四川重慶云南貴州]中建三局西南公司

                                說明:

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                                中建三局西南公司 2023 屆秋季校園招聘

                                發布時間:2022-07-21 21:18:12

                                行政區劃: 雙流區 經濟類型: -
                                單位性質: 國有企業 單位行業: 土木工程建筑業

                                中建三局西南公司 2023 屆秋季校園招聘公告

                                 

                                一.公司簡介

                                中建三局集團有限公司西南分公司隸屬世界 500 強中國建筑旗下中建三局集團有限公司,2009 年于成都注冊成立,原名中建三局集團有限公司成都分公司。西南公司代表三局集團經營以成都、重慶、昆明、貴陽為中心并輻射周邊的西南區域市場。目前公司下轄重慶經理部、基礎設施事業部、直屬經理部、中建三局四川建筑裝備有限公司、云南經理部、貴州片區,6家分支機構,托管中建(成都)軌道交通建設工程有限公司、云南機場建設發展有限公司。業務涵蓋房建總包、基礎設施、水務環保及新興業務,累計獲得1項詹天佑獎、4項中國鋼結構金獎、4項魯班金像獎、6項國家優質工程獎、40 余項工程獲得省市級優質工程和安全文明標化工地稱號,36 項發明專利、89項實用新型專利,1項國家級工法、205項省部級工法,6個項目獲全國施工安全生產標化工地(AAA)。

                                二.爭當西南區域排頭兵

                                建筑高度創造者

                                成都六大高樓,一半是我們建造的;我們一直在不斷刷新城市的天際線。

                                190米:成都第一高樓-花樣年·喜年廣場(2011年)

                                248米:成都第一高樓-成都國際金融中心(2014年)

                                354米:重慶第一高樓--重慶來福士廣場(2020年)

                                468米:西南在建第一高樓--成都綠地中心 468(在建)

                                高端建造領跑者

                                我們的建設足跡覆蓋20余座城市,累計施工面積超3000萬平方米,其中還包括1300多萬平方米商業綜合體。我們在成都地區先后創造了東大街、南延線兩條品牌長廊,開辟了天府新區核心市場,承接了包括雙流機場、太古里、成都國金、來福士廣場、地鐵十一號線、地鐵27號線、萬科國會等眾多代表性項目,在眉山、德陽、樂山、南充等川內二級城市都有項目落地;在重慶打造了全城矚目的朝天門高端商務核心區,承接了重慶國金、重慶來福士廣場等地標性項目,2020年還相繼承接渝黔復線高速、江津區水環境綜合治理工程、沙坪壩清水綠岸提升工程等基礎設施領域項目;在云南、承接了滇中商務廣場、昆明麓湖、大理藝墅花香等諸多項目,與官渡區國投、城投達成首次合作,承接近80億元安置房項目。

                                在貴州(貴陽米蘭春天、遵義實地項目、綠地貴陽項目)也實現了多樣化的項目承接,西藏地區目前暫未有項目落地。許多“首個”“最大”“最高”也是我們創造的。

                                品質發展引領者

                                1項詹天佑獎

                                4項中國鋼結構金獎

                                4項魯班獎

                                6項國家優質工程獎

                                全國青年文明號

                                全國工人先鋒號

                                全國五一勞動獎狀

                                全國用戶滿意企業標桿單位

                                全國用戶滿意企業

                                科技創新探索者

                                超高層施工裝備集成平臺:全球首創微凸支點、塔機模架一體化等技術,被譽為“空中造樓機”,入選央視“大國重器”。

                                廻轉式多吊機集成平臺:全球首創超高層建筑全部塔機整體頂升與回轉平臺。

                                三、人才發展

                                公司始終堅持企業進步與員工發展并重,踐行以爭先有為者為本的人才理念,實施人才強企戰略,搭建有成熟的、覆蓋員工整體職業生涯的人才培養體系,以崗前培訓為主的“1111+2”新員工培養體系,以“星青年”計劃為主的青年員工培養體系。同時,具備行政管理序列、項目管理序列和專業職級序列三大發展通道,為職能管理類、現場管理類、專業技術類等人才提供施展才能空間,確保人人都是主角,人人皆有舞臺。

                                對于新員工的培養,公司打造了1111+2的培養套餐,即局集團集中軍訓1周;各公司開展1周崗前培訓;1 個月項目“下班組”鍛煉及1年轉正定級考核體系;整個過程實行“雙導師帶徒”制度,為每位新員工安排思想職業導師和業務技能導師各1人,全方位輔導員工發展;幫助新員工盡快完成角色轉變,從菜鳥變成職場精英。

                                對青年員工的培養,我們實施了“星青年”計劃。針對進入三局工作9年以內的爭先有為的青年開展系統性、持續性、階梯式培養,分為衛星青年(1-3年)、行星青年(4-6年)、恒星青年(7-9年)三個遞進式階段。通過集中授課、網絡學院學習、輪崗交流、定崗鍛煉、外派學習等方式為每一位星青年建立培訓檔案,每年提拔的中層干部里80%接受過“星青年”培訓,“星青年”計劃已經成為青年人才成長的黃埔軍校。

                                關于員工的發展,公司建立完善了三大職業發展通道,避免了千軍萬馬過獨木橋。這三大職業發展通道分別是行政管理序列、項目管理序列和專業職級序列。行政管理序列共9個層級、項目管理序列共7個層級、專業職級序列共6個層級,確保每個人都有展示才華的舞臺和暢通的職業發展通道。同時,在人才選拔方面,公開競聘已成為企業發現人才的重要渠道,每年都會開展相關崗位競聘,只要有能力你就會脫穎而出,成為企業的中堅力量。只要你有能力、有業績、想展示,公司都能為你提供舞臺。

                                四、崗位要求

                                1.學歷要求:本科及以上學歷2023屆畢業生。

                                2.專業要求:

                                工程類:土木工程、道路與橋梁工程、市政工程、交通工程、

                                鐵道工程、水利工程、環境工程、巖土工程、工程管理、工程造價、建筑學、機械設計及其自動化、地質工程、安全工程、測繪工程、材料工程、建筑質量檢測等。

                                職能類:人力資源管理、行政管理、工商管理、政治學、統計學、經濟學、法學、財務管理、會計學、審計學、馬克思主義理論、新聞學、漢語言文學等。

                                3.基本要求:身體健康;在校期間學習成績優良,專業課程無補考;本科生英語國家四級以上、研究生英語六級以上水平;熟練操作 word、excel等軟件。

                                4.其它要求:吃苦耐勞,優秀的語言表達和組織溝通能力,較好的學習能力和實踐能力,積極樂觀、責任心強。

                                5.優先條件:同等條件下中共黨員、學生干部、獲獎學金者、相關實習經歷者、體育文藝特長者優先。

                                五、工作地點

                                四川、重慶、云南、貴州

                                六、薪酬待遇

                                1.薪酬待遇:崗位基本工資、能級津貼、遠征津貼、工齡津貼、寒暑津貼、工團津貼、安全材料津貼、證書津貼、季度績效考核獎金、節點兌現、最終兌現、過程兌現及營銷、創效、結算、科研等各崗位各類專項獎金,收入水平行業領先。

                                2.福利待遇:六險二金(五險一金+企業年金+職工補充醫療)、差旅費、通訊費、過節費、生日禮物、結婚紅包、生育慰問、職工免費體檢等,并可提供免費食宿,福利滿滿。

                                3.多職業發展通道:行政管理序列、項目管理序列和專業職級序列,多職業發展通道。新員工入職培養套餐,“星青年”員工成才計劃,“天府講堂”培訓體系,讓你每年都有進步,三年就能跨越一個大臺階,最快五年成為項目經理!

                                4.員工均可享受年假、婚假、探親假、喪假、護理假、產假等假期。

                                七、簡歷投遞

                                簡歷投遞:cs***com[點擊查看]

                                聯系人:馬老師 17740968342;陳老師 17821133249;謝老師 18200184418。


                                需求崗位 需求人數 需求學歷 需求專業 其他要求
                                職能類 10 本科
                                工程類 20 本科 計算機科學與技術,交通運輸,工程管理,土木工程,工程管理,水利水電工程,給排水科學與工程,環境工程,建筑環境與能源應用工程


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